國際觀

老梗的詞。
充其量，是我拿來作為出國玩樂的檔箭盤，以及寫給面試官的官方說法。
到底什麼是國際觀?
很做作的名詞，我解釋不出來...

與其說國際觀，最近感觸比較深的，是移動性。

昨天跟馬克學長聊很久，最後聊到工作...
今天聽了UBS的公司簡介(類似我們的校園徵才)，之後跟Willson聊了一下新加坡的情況，再跟Arby聊墨西哥、美國、英國，以及歐洲的情況...。
從他們那，得到很多不同的選項...以及思維、價值觀...

都是工作的事。

打個岔，SSE的company presentation，老實說做的很虛...
紀念品給得少，資料給得更少，presentation一小時內結束，QA更是沒有人提問...@@唯一好處是，結束後，可以吃東西...可能把經費都花在這，哈。
跟在台政大聽的徵才比起來，台政大場，非常的展現出公司的誠意。聽完簡介後，都能對公司以及制度有基本的了解，甚至有過來人的經驗談。

回到國際觀...
真的不知道那是啥鬼東西。

目前只想到一些重要的點:
1. 英文是媒介，可以幫助你觸及更多"資源"。
2. 移動性，對大部分外國人來說，是家常便飯，稀鬆平凡到不會特意去列出這個"移動性"名詞。但對於大部分台灣人(不知道亞洲其它情況)來說，聽到要離開台灣，會驚呼、會擔心、會開始顧慮很多、會很難抉擇....會是一個big issue。

目前為止，我覺得台灣的人才真的很棒，但為何脫離不了奇怪的宿命--擠破頭搶一個天天在抱怨的工作。
台灣人，真的，可惜了，難為了。

論專業、邏輯思考，有些甚至比阿豆仔強上好多倍。
論努力，一定是我們贏。

問題出在哪...?

老實說，台灣沒有講英文的環境，所以要讓土生土長的台灣孩子，有一口"流利"的英文，真的比較困難。英文不是最重要的，也不是講英文代表國際觀。但英文不好，就成了選擇性的文盲跟啞巴，很囧。

得不到這個媒介，很難及時接受更多資訊(worldwide)，所以我們的全球，大部分都在亞洲跟美國這兩者間打轉。(有些甚至...台灣、大陸、美國，這三地打轉)。因為語言的限制、資訊接收一面倒，加上台灣是個很舒服的地方，因此...優秀的人才沒有走出去，工作供給的市場不夠大，只能便宜了企業...

語言決定你看到的世界有多大，你的資訊有多及時，這兩者直接或間接造成移動性的困難(不想移、或不能移)，移動性小的結果(不論阿豆仔進來台灣，還是台灣人走出去)，造成語言更不容易進步。
惡性循環的結果，一層隱形的防護罩，將台灣包起來了。我們選擇少很多...，雖然對現況會嫌，但也不至於糟到不能過，就這樣過吧~安於現狀，也沒啥不好呀~~

只是可惜了台灣的優秀勞動力，哎~~

話雖如此，我還真想待在台灣哪~~~誰想離鄉背井呢?

這真是一個難解的題。

物質面可以靠加強來克服，心理層面...很難改變吧。

突然發現，這也跟他們的趴踢文化很像。他們喜歡廣泛交友，一堆點頭之交，蜻蜓點水可以碰更多。我們喜歡深交，建立歸屬感及親近感，喜歡"固定"跟"一起"。

哈哈，好有趣。